採用ページ

行政書士法人GOALの採用活動についてご紹介します。
皆様のご応募をお待ちしています。

事務所について

CONCEPT

挑戦する企業から選ばれるために

行政書士法人GOALは、2014年の設立以来、法人設立や資金調達、許認可、VISA申請など、企業の挑戦を支える幅広いサービスを提供してきました。現在は全国4拠点・17名体制で、上場企業の子会社や海外企業、芸能関係者、大学、自治体など、多様なお客様をサポートしています。

私たちの強みは、「専門特化×複数領域」の体制です。法人、許認可、VISA、資金調達の各分野で専門チームを構成し、チーム内外の連携によって、より高度で柔軟なサービス提供を実現しています。

また、税理士・社労士などのグループ士業や関連会社との連携により、企業の立ち上げから経営支援まで、一気通貫で関わることができる点も大きな特徴です。

私たちが何より大切にしているのは、「圧倒的なサービス品質」。分野ごとに専門性を磨き、組織力を活かして業務効率と成果の最大化を追求し、お客様の期待を超える支援を目指しています。

現在弊所では、一緒に目標に向かって歩んでくださる方を募集しています。ぜひ私たちの仲間になって頂けたら嬉しいです。

採用動画 

代表石下貴大 Interview

こんな人材を求めています

RECRUIT

  • 変化を前向きに楽しみ、新しい業務にも柔軟に対応できる方
  • 丁寧かつ正確に仕事に取り組める方
  • チームワークを大切にしながら、役割をしっかり果たせる方
  • お客様に対して誠実に向き合える方
  • 専門性を高め、スキルアップしていきたい方

選ばれる理由

FEATURE

専門チームによる安心のサポート体制

専門チームによる安心のサポート体制

各許認可ごとに業歴10年以上のスタッフが在籍しており、チームごとに専門性を磨いています。チャットワークやKINTONEなどのツールを活用することで、困ったときにも相談しやすい体制を整えています。

 「行政書士の未来」を一緒につくる

「行政書士の未来」を一緒につくる

AIやDXを取り入れた新しい士業のあり方を、私たちは本気で模索しています。変化を楽しめる人、自分の手で業界の未来を形作っていきたい人にとって理想的な環境です。

働きやすさの“土台”をしっかり整備

働きやすさの“土台”をしっかり整備

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など、社会保険はすべて完備。
就業規則や評価制度も明文化されており、安心して業務に集中できる環境です。

学び続けたい人を支える環境の提供

学び続けたい人を支える環境の提供

代表が校長を務める「一般社団法人行政書士の学校」の講座が受講し放題。
その他にも、行政書士としての専門性を深めるために、外部講座やセミナーへの参加を推奨しています。
実務に直結する内容や、法改正に対応した学びを日常的に取り入れられる体制を整えています。

 年に一度、全拠点が集まる「GOAL総会」を開催

年に一度、全拠点が集まる「GOAL総会」を開催

日々それぞれの拠点で業務を進めているスタッフが一堂に会し、事務所の方針共有や表彰などを行う総会を年に1回開催しています。
日常ではなかなか会えないメンバーとも交流できる貴重な機会となっています。

ギャラリー

GALLERY

業務内容

WORKS

法人部門

法人部門

株式会社、合同会社・一般社団法人・NPO法人等の手続きサポートを行っていただきます。※設立登記については提携の司法書士に依頼しています。
代表は、一般社団法人及びNPO法人設立に関する実務本を執筆しており、プロサッカーチームや上場企業による一般社団法人や学会・業界団体など幅広いお客様のサポートを行うことができます。

許認可部門

許認可部門

建設業、宅建業、産廃業など、多岐にわたる業種の許認可申請を担当しています。各自治体や官公庁とのやり取りも多く、法令解釈や要件整理のスキルが求められます。特に、代表は産廃許可申請を専門としており、公益社団法人全国産業資源循環連合会青年部協議会の相談役をつとめるなど、循環資源において最先端の情報に触れることが出来ます。

入管部門

入管部門

在留資格(ビザ)の取得・更新・変更申請を中心に、外国人雇用・経営管理ビザ・配偶者ビザなど幅広く対応。
法改正や運用変更も頻繁な分野で、最新情報のキャッチアップと丁寧なヒアリング力が求められます。
弊所では、部門間の連携も行いながら、柔軟なお客様対応を心掛けています。

資金調達チーム

資金調達チーム

創業融資(日本政策金融公庫)や補助金申請のサポートを行います。
事業計画書の作成や、金融機関とのやりとりも含め、クライアントの資金面からの事業支援を行う部門です。
行政手続にとどまらず、経営的な視点を活かせるポジションでもあります。

応募の流れ

FLOW

STEP 01

ご応募

エンゲージを通じて、各求人にご応募頂きます。履歴書・職務経歴書を拝見し、
こちらから面接に進んで頂く方のみにご連絡を差し上げております。

STEP 02

初回面接(オンライン)

求人を出している部門のリーダーとの初回面談にご参加頂きます。

STEP 03

最終面接+職場体験(1時間程度)

職場体験(30分)にご参加頂くことで、出来る限り実際の業務内容を体験いただくことで
入社後のギャップを少なくするように心がけております。
代表との最終面接も行います。

STEP 04

オファー面談

弊所で作成した雇用契約書案をもとに、オファー内容についてご説明させて頂きます。
ご質問・ご相談につきましても丁寧に対応させて頂きます。

STEP 05

入社決定

オファー内容について合意出来ましたら、内定承諾書にサインいただき、内定となります。

募集要項

GUIDELINE

募集職種
現在、法人部門・入管部門にて募集を行っております。詳細はエントリーボタンよりご確認ください。

エントリー

ENTRY

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